企業名

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）

業界

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）は電気通信業界です。

平均年収

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）の平均年収656万円です。

新卒初任給

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）の新卒初任給は下記のとおりです。

大学院卒・大学卒：223,940円
高専卒　　　　　：197,350円
短大卒・専門卒　：194,770円

※短大卒および高専卒のうち、「専攻科」において所定の単位を取得し、学士の学位が授与された者は大卒として扱う。
※2023年4月時点

中途初任給

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）の中途初任給は業種やポジションによって異なりますが、30-52万円ほどです。

ボーナス

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）のボーナスは公開されていないものの、口コミによると給料の4.5か月分といいます。

退職金

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）の退職金は口コミによると、年収によって左右されますがおよそ1000万円です。

新卒募集要項:勤務時間

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）の標準労働時間は1日7時間半です。
部署によりフレックスタイム制があります。

新卒募集要項:給与

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）の新卒初任給は以下のとおりです。

大学院卒・大学卒：223,940円
高専卒　　　　　：197,350円
短大卒・専門卒　：194,770円

※短大卒および高専卒のうち、「専攻科」において所定の単位を取得し、学士の学位が授与された者は大卒として扱う。
※2023年4月時点

新卒募集要項:福利厚生

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）の福利厚生は以下の通りです。
「カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）」として、社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、人間ドック、育児・介護支援、リゾート施設、スポーツ施設利用など。また慶弔金、各種健康等相談窓口などがあります。
また、研修制度も以下のように充実しています。
コンサルティング営業・SEとして活躍するための各種研修として、商品知識、提案力向上プログラムを多数用意。
また「能力開発プログラム」として、スキルアップやリスキリング、資格取得をバックアップする豊富なメニューを提供しています。
（各種eラーニング、通信教育を整備。また、業務分野ごとに社内資格・社外資格制度を用意）

中途募集要項:勤務時間

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）の標準勤務時間は、1日につき7時間30分（休憩60分） ※部署によりフレックスタイム制あり

中途募集要項:給与

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）の中途社員の給料は、職種によって異なります。

中途募集要項:福利厚生

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）の中途社員の福利厚生は以下のようなものがあります。

・各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)
・看護休暇、病気休暇 等
・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
・社宅・寮
・住宅補助費支援制度
・持家取得支援制度
・財産形成支援制度
・人間ドック
・健康保持・増進メニュー(育児・介護支援,リゾート施設・スポーツ施設利用) 等です。